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发表于 2013-6-15 00:25:23
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本帖最后由 snake7lion 于 2013-6-15 00:26 编辑
94# gaolbird25pv
<<服装公司很难招到熟练工人>>
在浙江省台州市的劳动力市场。在长江和珠江三角洲地区的企业有困难，逆境春节假期后招聘足够的工人。[泛药理学教授为中国日报]
劳动力短缺席卷的珠江三角洲和长江三角洲地区，该国的两个主要经济大国.
LTN 经典，一家服装公司在广州，寻找更多比十几个缝纫工人，但作为许多雇用只有一半因为需要，资本市的南中国的广东省希望在农历新年假期后在 110,000 工人短缺.我们可以填补我们行政职位，但几乎不能得到我们想要的所有一般工人"设计的总监张伟说在公司的站在广州的第一节后招聘会，周三开幕的。
一般工人招聘一直难过去几年，随着该国其他地区就业机会变得可用，张说。
他的公司已经能够满足它的要求对这类工人，离开其能力处于空闲状态，推高成本的一部分的一半,这类的工人，他们赚到 5000 元每个月 4000 元 (640 元)，来到公司与新雇用的生产经理或通过朋友介绍，张说。
上海面临着类似的问题，找工人来填补工资较低的职位，因为工人的要求已经比预期的高。
李华蓥，所有者的上海坦工作机构，已经注意到这一趋势。李的公司在上海火车站春节假期后招聘移徙工人举行年度招聘会。
"我们大概有二千个空缺可用在这一刻，但在过去一周的移民工人还没返回家乡，从一些签署了几个合同和一些要求较高收入的工作，衣服，"李说。
李的公司的上市空缺绝大多数提供工作月工资在 2000 元以上，虽然大部分申请人要求最低收入的 3，手提袋，000 元。
李说："它一直为一家公司雇一个普通的工人，没有任何特定的技能，月工资在 2000 元，是不能接受的在上海，移徙工人的工资很难"。
李补充说移徙工人现在注意更多的工作条件、 社会福利和休闲时间。
因为找工作的高峰期将会在星期天，当绝大多数农民工将返回从他们春节休息时间后，她机构将周一开始今年的博览会。
即使工人在企业中的 90%以上，预计在农历新年假期后的两个月返回到其在广州的职位，广州将仍然面对的 110,000 工人短缺，根据市人力资源和社会保障局。
的 326 企业涉及 219，手表，300 农民工调查超过 80%的企业表示迫切的招聘需求，主要用于普通工人。
企业的 9%至 12.5%加薪给新雇用的工人，调查发现，为您提供。 |
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楼主: 搬砖道人
发表于 2013-6-9 21:46:44
